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Nov
09

Trend Mitarbeiterzufriedenheit Oktober 2011

Trend Mitarbeiterzufriedenheit Oktober 2011

(NL/1056928071) Das Niveau der Mitarbeiterzufriedenheit in Deutschland, Österreich und der Schweiz hat sich im Vergleich zum Vormonat relativ stabil gehalten. Dies ergab die monatlich unter den Besuchern des Internetportals für Arbeitgeberbewertungen www.Jobvoting.de durchgeführte Trendbefragung, inwieweit Arbeitnehmer mit ihrem Beruf, dem Arbeitgeber und der allgemeinen Arbeitssituation zufrieden sind. Im Monat Oktober gaben 15% (Vormonat 10%) der insgesamt 304 Befragten an, dass sie mit ihrer derzeitigen Arbeitssituation sehr zufrieden sind. Weitere 28% (Vormonat 30%) der Umfrageteilnehmer bestätigten, dass sie mit ihrem Arbeitsplatz zurzeit durchaus zufrieden sind. Zusammen genommen sind dies also 43% (Vormonat 40%) der Arbeitnehmer, die einen hohen bis sehr hohen Zufriedenheitsgrad aufweisen.

Als durchschnittlich zufrieden erklärten sich 11% (Vormonat 14%) der Befragten. Für 15% (Vormonat 20%) ist ihre derzeitige Situation am Arbeitsplatz nicht zufriedenstellend. Hinzu kommen noch einmal 30% (Vormonat 26%) der Umfrageteilnehmer, die mit ihrem Job sehr unzufrieden sind. Insgesamt sind es also 45% der Arbeitnehmer in Deutschland, Österreich und der Schweiz, die sich eine deutliche Verbesserung in ihrem Arbeitsumfeld wünschen würden. Damit ist dieser Wert im Vergleich zum Vormonat um 1 Prozentpunkt gesunken. Damit bestätigt sich der seit September anhaltende Trend, dass die Mitarbeiterzufriedenheit zurzeit relativ stabil bleibt und der im August verzeichnete bisherige Höchststand von 52% Unzufriedenheit auf absehbare Zeit der Vergangenheit angehört.

JOBvoting.de (http://www.jobvoting.de/tipps/mitarbeiterzufriedenheit.php) ist seit 2006 das führende deutschsprachige Meinungs- und Businessportal für von Arbeitnehmern erstellte Jobbewertungen und redaktionelle Arbeitgeberbewertungen. Die Leser können sich vorab anhand der veröffentlichten Erfahrungsberichte über ihre potenziellen neuen Arbeitgeber informieren. Darüber hinaus bietet JOBvoting.de noch weitere Web2.0 Funktionen, wie z.B. das Arbeitnehmer-Forum oder die JobBlogs. In regelmäßigen Abständen werden Umfragen durchgeführt, mit denen die Situation am deutschen Arbeitsmarkt näher untersucht wird.
Diese Pressemitteilung wurde im Auftrag übermittelt. Für den Inhalt ist allein das berichtende Unternehmen verantwortlich.

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http://www.jobvoting.de

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